Profissional atuante da área de Gestão de Pessoas com mais de 30 anos de experiência e envolvida diretamente com a estratégia e planejamento da Gestão de Pessoas nas organizações.

Atua no planejamento e implantação de políticas e processos da área de Pessoas: atração, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios, comunicação, endomarketing, legislação trabalhista, folha de pagamento, saúde, segurança e qualidade de vida, clima e cultura e mudança organizacional. Possui perfil generalista e vivência nas posições de Gerente de Pessoas, Especialista e HRBP – entre suas fortalezas está o conhecimento técnico da área. Se dedica ao suporte e influência aos gestores nas tomadas de decisão sobre: pessoas, equipes, performance, resultados e indicadores. É facilitadora de treinamentos e desenvolvimento (gestão e equipes) além de Coaching Organizacional.